문화

현대무용 거장과 신예의 대결, '트리플 빌' 개막

 세계적인 현대무용의 거장 윌리엄 포사이스의 전설적인 걸작과 한국 무용계를 이끄는 젊은 안무가들의 에너지가 서울 예술의전당 무대에서 충돌한다. 국립현대무용단은 오는 10월 2일부터 사흘간 예술의전당 CJ 토월극장에서 세 편의 현대무용을 엮은 '트리플 빌'을 무대에 올린다고 발표했다. 이번 공연은 지난해 관객들의 뜨거운 호응을 얻었던 '더블 빌'의 구성을 확장하여, 포사이스의 대표작과 국내 안무가 이재영, 정철인의 작품을 한자리에서 감상할 수 있는 특별한 기회를 제공한다.

 

이번 무대의 중심축은 현대무용의 문법을 새로 쓴 윌리엄 포사이스의 2000년 발표작 '하나의 편평한 것, 복제된'이 맡는다. 포사이스는 고전 발레의 엄격한 구조를 해체하고 재조립하며 50년 넘게 무용계의 혁신을 주도해온 인물로, 올해 교토상을 수상하며 그 업적을 다시 한번 인정받았다. 무대 위에 촘촘히 배치된 금속 테이블 사이를 무용수들이 번개 같은 속도로 누비는 이 작품은, 인간의 몸과 차가운 사물이 결합해 거대한 기계장치처럼 움직이는 시각적 경이로움을 선사한다.

 


국내 안무가 이재영의 '메커니즘'은 시스템 속 인간의 존재론적 고민을 몸의 언어로 풀어낸다. 작가는 우주와 지구, 그리고 현대 문명이라는 거대 구조 안에서 기능하는 인간의 신체 역시 하나의 정밀한 시스템이라는 점에 주목한다. 효율성만을 강조하는 사회적 흐름 속에서 소외되는 비생산적 가치들을 무용수들의 저항적인 움직임을 통해 역설적으로 조명한다. 시스템에 순응하면서도 끊임없이 균열을 내려는 신체의 몸부림이 관객들에게 깊은 사유의 시간을 제공할 것으로 보인다.

 

정철인 안무가의 '비보호'는 도시의 길 위에서 벌어지는 수많은 관계와 충돌을 무대 위로 끌어들인다. 사람과 이동 수단, 사물들이 엉키며 만들어내는 무질서 속의 질서를 탐구하는 이 작품은 익스트림 스포츠 요소와의 협업을 통해 신체적 역동성을 극대화했다. 무용수들은 서로의 움직임을 읽고 방해하거나 양보하는 과정을 반복하며, 통제된 안전 구역을 벗어난 생생한 생존의 움직임을 보여준다. 충돌의 위기 속에서 피어나는 새로운 질서가 무대 위에서 화려하게 펼쳐진다.

 


이번 '트리플 빌'은 세계적인 거장의 고전적 혁신과 한국 안무가들의 동시대적 감각이 어떻게 공존할 수 있는지를 보여주는 시험대이기도 하다. 국립현대무용단은 서로 다른 색깔을 지닌 세 작품을 유기적으로 배치함으로써 현대무용이 지닌 다채로운 스펙트럼을 대중에게 효과적으로 전달하고자 한다. 관객들은 정교한 기계적 미학부터 역동적인 길거리의 에너지까지, 현대무용이 도달할 수 있는 극단의 지점들을 한 호흡에 경험하게 된다.

 

공연은 10월 초 단 사흘간만 진행되어 무용 팬들의 예매 경쟁이 그 어느 때보다 치열할 전망이다. 거장의 철학이 담긴 테이블 위의 군무와 한국 안무가들이 던지는 시스템 및 관계에 대한 질문은 올가을 관객들에게 강렬한 예술적 자극을 남길 것으로 보인다. 국립현대무용단은 이번 공연을 통해 국내 현대무용의 제작 역량을 다시 한번 확인시키는 동시에 세계 무대와의 접점을 더욱 넓혀갈 방침이다.

 

김태형, 성적표는 ‘777’인데 재계약설은 솔솔

 롯데 자이언츠의 시즌 종료 후 관심이 김태형 감독의 거취로 옮겨가고 있다. 세 시즌 동안 포스트시즌 진출이라는 목표를 이루지 못한 가운데 재계약 가능성이 거론되면서, 동행을 이어갈 명분이 충분한지를 놓고 논란이 일고 있다.롯데는 2026시즌을 64승 3무 77패, 승률 0.454로 마쳤다. 최종 순위는 7위다. 2017년을 마지막으로 끊긴 가을야구의 명맥은 올해도 이어지지 않았다. 포스트시즌 진출 실패는 9년 연속으로 늘었다.2023년 10월 롯데와 3년 총액 24억 원에 계약한 김 감독에게 기대했던 역할은 분명했다. 두산 베어스를 이끌며 쌓은 우승 경험을 바탕으로 롯데의 경쟁력을 끌어올리는 것이었다. 그러나 부임 이후 순위는 세 시즌 연속 7위에 머물렀다.김 감독 역시 정규시즌 마지막 경기를 앞두고 계약 기간 안에 성과를 내지 못한 책임이 자신에게 있다는 취지로 밝혔다. 이런 상황에서 재계약 이야기가 나오자, 결과에 대한 평가가 먼저 이뤄져야 한다는 지적이 제기되고 있다.재계약을 긍정적으로 바라보는 쪽에서는 젊은 선수들의 성장에 주목한다. 당장의 순위와 별개로 팀의 미래를 준비한 부분까지 평가해야 한다는 논리다. 하지만 육성 성과를 인정하는 것과 이를 재계약의 근거로 삼는 것은 별개의 문제라는 반론도 나온다.특히 과거 롯데 감독들에게 적용했던 기준과 비교하면 형평성 논란을 피하기 어렵다. 제리 로이스터 전 감독은 세 시즌 연속 포스트시즌에 진출하고도 재계약하지 못했다. 조원우 전 감독 역시 2017년 정규시즌 3위를 기록했지만, 이듬해 7위로 떨어진 뒤 팀을 떠났다.과거에는 가을야구 진출 경험이 있어도 성적 하락에 책임을 물었다. 이번에 다른 판단을 내린다면, 구단은 그 차이를 설명할 근거를 마련해야 한다.김 감독의 롯데 재임 세 시즌 통산 성적은 196승 13무 223패, 승률 0.468이다. 직전 사령탑 래리 서튼 전 감독의 재임 기간 승률인 0.471에도 미치지 못한다. 선수 구성과 시즌별 여건이 달라 단순 비교에는 한계가 있지만, 성적만으로 재계약의 당위성을 설명하기는 쉽지 않은 수치다.결국 핵심은 육성의 실체와 향후 경쟁력이다. 젊은 선수들에게 출전 기회를 제공했다는 사실을 넘어, 어떤 부분에서 성장이 있었고 그것이 팀 성적으로 이어질 가능성이 얼마나 되는지 따져봐야 한다. 단순히 시간이 더 필요하다는 설명만으로는 반복된 하위권 성적에 대한 아쉬움을 해소하기 어렵다.최종 결정권은 롯데 구단에 있다. 다만 동행을 선택한다면 지난 세 시즌의 부진을 어떻게 평가했는지, 같은 결과를 반복하지 않기 위해 무엇을 바꿀 것인지 구체적으로 밝혀야 한다.롯데에 필요한 것은 재계약 여부에 대한 결론만이 아니다. 오랜 시간 가을야구를 기다려온 팬들이 납득할 평가 기준과 반등 계획이다. 재계약의 명분 역시 과거의 우승 경력이나 막연한 기대가 아니라, 앞으로 팀을 달라지게 할 근거에서 찾아야 한다.