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낮엔 예술, 밤엔 야경… 통영이 제안하는 24시간 여행

 한려수도의 맑은 물결이 흐르는 경남 통영은 역사와 예술이 겹겹이 쌓인 독보적인 도시다. 조선시대 삼도수군통제영이 위치했던 호국의 성지이자, 수많은 거장들이 현대 예술의 꽃을 피워낸 예향으로서 통영은 여행자들에게 거부할 수 없는 매력을 선사한다. 최근 이 도시는 과거의 명성에 안주하지 않고, 낮의 풍요로운 자연에 밤의 화려한 미학을 더해 낮과 밤이 모두 즐거운 입체적인 체류형 관광지로 새로운 도약을 시작했다.

 

세속의 소란함에서 벗어나 진정한 휴식을 원하는 이들에게 미륵산 남쪽 자락의 미래사는 최적의 안식처가 된다. 미륵산 정상에서 차로 15분 정도 달리면 닿는 이곳은 티베트에서 건너온 부처님 진신사리 3과를 모신 3층 석탑으로도 유명하지만, 무엇보다 사찰을 감싸 안은 웅장한 편백 숲이 압권이다. 일제강점기의 아픈 역사를 딛고 미래사가 정성껏 가꿔온 이 숲은 이제 현대인들의 지친 몸과 마음을 달래주는 힐링의 성지로 자리매김했다.

 


편백 숲으로 들어서는 순간, 하늘을 찌를 듯 솟아오른 나무 기둥들이 거대한 초록색 지붕을 만들어낸다. 울창한 숲길을 따라 천천히 발을 내딛으면 나무들이 뿜어내는 진한 피톤치드 향이 허파 깊숙이 스며들어 몸속의 독소를 씻어내는 듯한 기분을 느끼게 한다. 바람에 흔들리는 나뭇잎 소리와 고요한 산사의 분위기는 일상의 스트레스를 잊게 하며, 여행자에게 자연이 주는 가장 순수한 형태의 치유를 경험하게 한다.

 

태양이 저물고 어둠이 깔리면 통영은 또 다른 얼굴을 드러낸다. 낮 동안 관광객들로 북적이던 동피랑 벽화마을은 밤이 되면 고요하고 서정적인 공간으로 변모한다. 주민들의 손길이 닿은 구불구불한 골목길은 은은한 달빛 아래 저마다의 이야기를 품은 채 방문객을 맞이한다. 벽면을 장식한 그림들은 밤의 정취와 어우러져 낮과는 전혀 다른 몽환적인 분위기를 자아내며 마을 전체를 하나의 거대한 야외 갤러리로 만든다.

 


마을의 가장 높은 곳인 동포루에 올라서면 통영 야간 관광의 절정을 마주하게 된다. 발아래로 펼쳐진 강구안 항구의 불빛들이 잔잔한 밤바다 위로 번져나가며 보석처럼 빛나는 광경은 보는 이의 탄성을 자아낸다. 화려하면서도 결코 가볍지 않은 통영의 야경은 항구 도시 특유의 활력과 예향의 기품을 동시에 담아내며, 체류형 관광지로서 통영이 가진 독보적인 경쟁력을 유감없이 보여준다.

 

통영에서의 여정은 푸른 바다의 색채로 시작해 예술의 궤적을 따라가다 고요한 자연과 화려한 야경 속에서 완성된다. 발길 닿는 곳마다 역사와 문화, 자연이 빚어낸 이야기가 흐르는 이 도시는 여행자의 기억 속에 오래도록 지워지지 않을 짙푸른 화폭을 남긴다. 낮의 치유와 밤의 낭만이 공존하는 통영은 단순한 방문지를 넘어, 다시 찾고 싶은 중독성 있는 여행지로서 그 명성을 더욱 공고히 하고 있다.

 

맞벌이 여성, 집안일에 남성보다 1시간 더 쓴다

맞벌이 가구에서 여성이 남성보다 가사와 가족 돌봄에 더 많은 시간을 사용하는 것으로 나타났다. 반면 직장에서의 유급 노동과 문화·여가활동에 투입하는 시간은 남성이 더 긴 것으로 조사됐다. 성별에 따른 시간 사용뿐 아니라 임금 수준에서도 상당한 차이가 이어지고 있는 것으로 나타났다.31일 한국여성정책연구원이 발표한 ‘2026 한국의 성인지 통계’를 보면 2024년 기준 맞벌이 가구 여성의 하루 평균 가정관리 시간은 2시간 27분이었다. 남성은 1시간 11분을 사용하는 데 그쳐 여성의 가사 노동 시간이 1시간 16분 더 길었다. 가족 돌봄에 쓰는 시간도 여성은 하루 평균 1시간 31분으로, 남성의 1시간 19분보다 12분 많았다.유급 노동에서는 반대 양상이 나타났다. 맞벌이 가구의 평일 하루 평균 근로시간은 남성이 7시간 5분, 여성은 6시간 8분으로 조사됐다. 남성이 여성보다 직장에서 보내는 시간이 57분 길었다. 문화 및 여가활동 역시 남성이 더 많은 시간을 사용하는 것으로 집계됐다. 남성의 하루 평균 문화·여가시간은 3시간 37분으로 여성의 2시간 49분보다 48분 많았으며, 일요일에는 남성의 해당 활동 시간이 여성보다 1시간 26분 긴 것으로 나타났다.성별에 따른 임금 격차도 뚜렷했다. 2024년 1인 이상 사업체를 기준으로 여성 근로자의 월평균 임금은 285만1000원이었다. 남성의 월평균 임금은 439만8000원으로 여성보다 154만7000원 많았다. 여성의 임금 수준은 남성의 64.8%에 해당했으며, 성별 임금 격차는 35.2%로 집계됐다.임금 수준별로 살펴보면 여성 근로자의 저임금 비중이 상대적으로 높았다. 5인 이상 사업체를 기준으로 월 300만원 미만을 받는 근로자는 여성의 57.1%, 남성의 25.1%를 차지했다. 여성 비율이 남성보다 32.0%포인트 높은 수준이다. 반대로 월 500만원 이상을 받는 근로자의 비중은 남성이 37.2%였지만 여성은 14.5%에 머물렀다.산업별 임금 수준에서도 성별 차이가 확인됐다. 보건업 및 사회복지서비스업의 경우 여성 근로자의 월평균 임금은 273만원으로 조사됐다. 남성은 506만원을 받아 여성 임금이 남성의 54.0% 수준에 그쳤다. 반면 운수 및 창고업에서는 여성 근로자의 임금이 남성의 93.3% 수준으로 나타나 산업에 따라 격차의 정도가 크게 달랐다.국제적으로 비교해도 한국의 성별 임금 격차는 OECD 평균보다 큰 것으로 나타났다. 경제협력개발기구(OECD) 자료에 따르면 2024년 한국의 성별 임금 격차는 정규직 중위소득을 기준으로 29.0%였다. OECD 회원국 평균인 10.1%보다 18.9%포인트 높은 수치다.여성 저임금 근로자 비율 역시 한국이 OECD 평균을 웃돌았다. 한국의 여성 저임금 근로자 비율은 23.8%로 집계됐으며, OECD 평균은 16.9%였다. 두 수치의 차이는 6.9%포인트에 달했다.정부는 이 같은 성별 고용 및 임금 격차를 줄이기 위한 정책으로 고용평등공시제 도입을 추진하고 있다. 공공기관과 500인 이상 민간기업을 대상으로 성별 고용 현황과 임금 관련 정보를 공개하는 제도로, 2027년 3월부터 시행할 예정이다.김종숙 한국여성정책연구원장은 성별 임금 차이가 단순히 급여 액수의 차이에 그치는 문제가 아니라고 지적했다. 노동시장에서 여성과 남성이 어떤 일자리에 종사하고 어떤 기회를 얻는지와 연결된 구조적인 문제라는 설명이다. 이어 격차가 발생하는 원인을 세밀하게 분석하고 실질적인 변화로 이어질 수 있도록 정책적 노력을 이어가겠다는 뜻을 밝혔다.