국제

트럼프의 플랜B, "임신한 외국인은 미국 땅 못 밟는다"

 미국 연방대법원이 속지주의에 기초한 출생시민권을 제한하려는 행정명령에 위헌 결정을 내리자, 도널드 트럼프 행정부가 외국인 임신부의 입국 자체를 원천 봉쇄하는 초강수 대책을 검토하고 나섰다. 대법원의 판결로 아기가 미국 땅에서 태어나는 순간 시민권을 얻는 권리를 막을 수 없게 되자, 아예 출산 가능성이 있는 여성의 입국을 막아 '원정 출산'의 통로를 차단하겠다는 전략이다. 이는 헌법을 건드리지 않으면서도 실질적으로 출생시민권 제도를 무력화하려는 이른바 '플랜 B'로 풀이되며, 이민 정책의 패러다임을 입국 자격 심사 단계로 옮기려는 시도로 보인다.

 

트럼프 대통령의 측근이자 강경 이민 정책의 설계자로 알려진 스티븐 밀러 백악관 부비서실장은 최근 인터뷰를 통해 미국 입국 대상자에 대한 엄격한 선별 과정을 예고했다. 그는 미국 시민권을 목적으로 입국하는 행위를 국가 시스템에 대한 악용으로 규정하며, 누가 어떤 목적으로 미국 땅을 밟는지 더욱 신중하게 들여다봐야 한다고 주장했다. 공화당 내부에서도 출생시민권 남용을 막기 위한 개헌론까지 고개를 들고 있는 가운데, 행정부 차원에서는 당장 실행 가능한 입국 규제 강화에 무게를 두는 모양새다.

 


미 법무부 역시 대법원 판결 직후 발 빠르게 움직이며 원정 출산 관련 수사를 최우선 과제로 격상했다. 법무부는 매년 수천 명의 외국인이 허위 입국 목적을 내세워 시민권을 가로채고 있다고 지적하며, 이러한 모의에 가담하는 당사자는 물론 브로커들까지 엄중히 처벌하겠다는 방침을 세웠다. 연방 검찰에 하달된 지침에 따르면, 자녀의 시민권 확보를 노린 여행은 이민 시스템을 교란하는 형사 처벌 대상임을 명확히 하고 국토안보부와의 긴밀한 공조를 통해 단속망을 좁혀나갈 계획이다.

 

하지만 임신 여부를 기준으로 입국을 제한하겠다는 발상은 즉각적인 인권 침해 논란을 불러일으켰다. 전문가들은 정부가 외국인 여성의 임신 상태와 관련한 민감한 데이터를 수집하고 관리하겠다는 발상 자체가 매우 위험한 발상이라고 경고한다. 입국 심사 과정에서 여성들에게 임신 여부를 묻거나 이를 증명하도록 요구하는 행위가 보편적인 인권 가치에 어긋날 뿐만 아니라, 수집된 정보가 공권력에 의해 어떻게 악용될지 예측할 수 없다는 비판이 거세다.

 


통계적으로도 이번 조치가 과도하다는 지적이 잇따른다. 미 질병통제예방센터의 자료에 따르면 연간 미국 내 전체 출생아 수 대비 이른바 '출산 관광'을 통한 출생아 비중은 극히 미미한 수준이다. 그럼에도 불구하고 행정부가 이토록 강경한 태도를 보이는 것은 정치적 지지층을 결집하고 이민자에 대한 부정적 여론을 확산시키려는 의도가 깔려 있다는 분석이다. 일각에서는 출생시민권 덕분에 미국 국가대표로 활약할 수 있었던 스포츠 스타들의 사례를 들며, 이 제도가 미국의 인적 자산 확보에 기여해 온 긍정적 측면을 간과해서는 안 된다고 꼬집는다.

 

트럼프 행정부의 임신부 입국 제한 검토는 향후 미국 내외에서 거센 법적·윤리적 공방을 예고하고 있다. 대법원의 위헌 판결을 우회하려는 꼼수라는 비판과 함께, 여성의 이동권을 임신 여부로 제한하는 전례 없는 규제가 실제 시행될 경우 국제적인 외교 마찰로 번질 가능성도 크다. 미국 사회가 출생시민권이라는 헌법적 가치와 국익 우선주의라는 정치적 구호 사이에서 심각한 가치관의 충돌을 겪고 있는 가운데, 이번 '임신부 입국 금지' 논란은 트럼프 2기 이민 정책의 가장 뜨거운 감자가 될 것으로 보인다.

 

신임 사무관은 왜 떠났나…기후부 내부망에 터진 ‘조직문화’ 호소

30대 기후에너지환경부 사무관이 숨진 뒤 직장 내 괴롭힘 의혹이 제기되면서 경찰과 부처가 동시에 사실관계 확인에 들어갔다. 임관 10개월 차였던 고인이 생전 과중한 업무와 상급자의 부적절한 언행으로 힘들어했다는 내부 증언이 나오면서, 기후부 조직문화 전반에 대한 점검 필요성이 커지고 있다.지난 21일 경찰과 전국공무원노동조합 기후부지부 등에 따르면 세종남부경찰서는 지난 16일 자택에서 숨진 채 발견된 기후부 사무관 A씨의 사망 경위를 조사하고 있다. 경찰은 A씨가 직장 내 괴롭힘을 겪었는지, 업무 부담이 사망에 영향을 미쳤는지 등을 확인하기 위해 주변인 진술과 생전 기록을 살펴보고 있다. A씨는 기후적응과 에너지 정책 관련 업무를 맡아온 것으로 알려졌다.A씨의 사망 소식이 전해진 뒤 기후부 내부망에는 고인의 어려움을 호소하는 글이 올라왔다. 동료 B씨는 지난 20일 게시판에 “같은 일이 반복되지 않기를 바란다”는 취지의 글을 올리고 “A사무관이 힘들어하는 것을 바쁘다는 이유로 지나쳤던 일이 마음에 남는다”고 적었다.B씨는 A씨가 생전 동료들에게 업무 과정에서 반복적인 질책을 받았고, 인신공격성 발언이나 모욕적인 말을 들었다고 털어놨다고 주장했다. 그는 “고인이 조직 안에서 어려움을 표현하거나 도움을 요청했을 때 적절한 지원이 있었는지 확인해야 한다”고 밝혔다. 이어 “이번 일을 특정 관리자 한 사람의 일탈로만 정리해서는 안 된다”며 “조직의 관행과 업무 방식에 문제는 없었는지도 돌아봐야 한다”고 강조했다.기후부 감사관실도 자체 조사에 착수했다. 감사관실은 유족 측으로부터 직장 내 괴롭힘 의혹과 관련한 자료를 확보하고 있는 것으로 전해졌다. 가해자로 지목된 A씨의 상급자는 현재 담당 직무에서 배제된 상태다.노조는 철저한 진상 규명과 재발 방지 대책을 요구하고 있다. 기후부 노조 관계자는 “고인을 애도하는 기간이 끝나면 동료 직원들의 의견을 모을 예정”이라며 “비슷한 일이 다시 발생하지 않도록 부처 차원의 조사와 보호 대책 마련이 필요하다”고 말했다.김성환 기후부 장관도 내부 공지를 통해 애도의 뜻을 밝혔다. 김 장관은 “우리 곁을 떠난 A사무관의 명복을 빈다”며 “유가족께 깊은 위로를 드린다”고 했다. 그는 “업무나 최근의 비보로 힘든 감정을 느끼는 직원이 있다면 혼자 견디지 말고 도움을 요청해 달라”고 당부했다.김 장관은 조직 운영 방식도 되짚겠다고 했다. 그는 “저부터 무겁게 돌아보겠다”며 “기후부의 업무 방식과 조직 문화 가운데 동료를 힘들게 한 부분은 없었는지 살피겠다”고 밝혔다.기후부는 경찰 수사 결과를 지켜본 뒤 징계 등 후속 조치를 검토할 계획이다. 부처 관계자는 “고인의 사망 원인이 경찰 조사를 통해 확인되면 그에 따라 필요한 조치를 논의하겠다”고 설명했다.이번 사건을 계기로 신임 공무원 보호 체계를 강화해야 한다는 지적도 나온다. 임용 초기 공무원은 업무 적응과 조직 문화에 동시에 노출되는 만큼, 상담 창구와 멘토링 제도, 관리자 교육이 실효성 있게 운영돼야 한다는 목소리다. 고인의 죽음이 개인의 비극에 그치지 않고 공직 사회의 업무 문화 개선으로 이어져야 한다는 요구가 커지고 있다.